Als financiële administratie jouw passie is en je op zoek bent naar een frisse uitdaging, dan is dit dé kans voor jou! Sluit je aan bij ons team en zet je vaardigheden in om te schitteren.
De functie
In de rol van Teammanager Financiële Administratie en Zorgfacturatie draag je de verantwoordelijkheid voor het waarborgen van een betrouwbare, correcte en efficiënte financiële administratie.
Je geeft leiding aan het team van financiële administratieve en boekhoudkundige medewerkers en bent hun coach en aanspreekpunt. Jij bent betrokken bij de dagelijkse processen, bewaart het overzicht, voert analyses uit en draagt strategische verbeteringen aan. Met jouw oog voor detail en expertise in financial control draag je bij aan een positieve en productieve werkomgeving.
Je zorgt daarnaast voor een goede afstemming binnen de afdeling Finance & Control, met andere afdelingen van Kempenhaeghe en met externe partners zoals accountants en banken. Als lid van het managementteam van de dienst Finance & Control draag je actief bij aan de koers en het beleid van de organisatie en het team: de afdeling is in ontwikkeling, vanuit jouw rol word je hier nauw bij betrokken en krijg je volop mogelijkheden om je input te leveren.
- Aansturen van het team Financiële Administratie en Zorgfacturatie om een efficiënte en productieve werkomgeving te waarborgen.
- Waarborgen van een tijdige en nauwkeurige financiële administratie, inclusief rapportage en naleving van fiscale wet- en regelgeving.
- Verbeteren van processen, systemen en financiële controle door het identificeren en implementeren van verbetermogelijkheden.
- Analyseren van financiële gegevens en verstrekken van inzichten om strategische beslissingen te ondersteunen.
- Afstemmen van werkzaamheden en processen met andere afdelingen binnen Kempenhaeghe en externe partijen zoals accountants en banken.
- Bijdragen aan het managementteam van Finance & Control en meedenken over verdere professionalisering en groei van de organisatie.
Wij bieden
- Dienstverband: Een aanstelling voor de duur van één jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling.
- Uren: In overleg vast te stellen, bij voorkeur tussen 32 en 36 uur per week.
- Salaris: Conform de Cao Ziekenhuizen, ingeschaald in FWG 60, met een maximaal bruto maandsalaris van €5.746,-bij een aanstelling voor 36 uur.
- Vergoedingen: Eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van elk 8,33% van het bruto jaarsalaris.
- Aanvullend: Een uitgebreid meerkeuzesysteem, waaronder mogelijkheden voor de aanschaf van een mobiele telefoon of een sportschoollidmaatschap.
Wij vragen
- Opleiding: Je hebt een afgeronde, relevante opleiding op minimaal hbo-niveau.
- Profiel: We zoeken een teammanager die proactief, hands-on, nauwkeurig en oplossingsgericht te werk gaat.
- Communicatie: Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en kunt effectief samenwerken met diverse stakeholders.
- Vakinhoudelijke kennis: Uitstekende kennis van administratieve en financiële processen, inclusief de bijbehorende (fiscale) wet- en regelgeving, zoals vennootschapsbelasting (vpb) en btw.
- Leiderschap: Je hebt bij voorkeur ervaring als leidinggevende en bent in staat mensen mee te nemen in nieuwe werkwijzen en verbeterprocessen.
Kempenhaeghe
Kempenhaeghe is een toonaangevend expertisecentrum op het gebied van complexe epilepsie, slaapstoornissen en neurologische leer- en ontwikkelingsstoornissen.
De mens staat bij ons centraal; dat geldt voor patiënten, cliënten, leerlingen en medewerkers. Dankzij de inzet van deze laatste groep bieden wij gespecialiseerde ziekenhuiszorg, woonzorg én speciaal onderwijs.
Met optimale diagnostiek, de best passende behandeling en waar nodig begeleiding op maat. Met alle kennis en alle aandacht. Zo maakt Kempenhaeghe het verschil.
Public Search verzorgt de selectie voor Kempenhaeghe.
