Ben jij een recruiter met flair en passie voor de publieke sector? Bij Public Search zoek je niet zomaar kandidaten – jij verbindt de beste finance consultants aan een baan die écht impact maakt in zorg, onderwijs en overheid. Samen met opdrachtgevers als Universiteit Leiden, Erasmus MC en gemeente Utrecht zetten we het verschil in beweging.
Wat ga je doen?
Als onze Corporate Recruiter speel je een hoofdrol in het vinden en binden van toptalent:
- Finance talent scouten: Denk aan Business Controllers en Financial Controllers die klaar staan om de publieke sector te versterken.
- Kantoorhelden werven: Je zoekt niet alleen consultants, maar ook recruiters, sales managers en backoffice-toppers voor ons eigen team.
- Proces-goeroe: Van eerste gesprek tot contract, jij regelt het. Match gevonden? Check!
- Strategisch meedenken: Samen bouwen we aan recruitmentstrategieën en een knallende employer branding.
- Netwerk-kampioen: Met LinkedIn Recruiter en onze database weet jij altijd de juiste kandidaat te vinden.
Wat neem je mee?
- HBO/WO diploma en een klik met de publieke sector en/of financiën.
- Enkele jaren ervaring in recruitment (of flinke interesse).
- Communicatieve skills om talent te enthousiasmeren.
- Een resultaatgerichte mindset met een gezonde dosis teamspirit.
Wat krijg je van ons?
- Een lekker salaris (€2.743 – €5.791) + een aantrekkelijke bonusregeling.
- Flexibiliteit: thuiswerken kan, mét laptop en telefoon.
- Een hecht, gezellig team en een werkplek in het hart van Hilversum.
- Trainingen en ontwikkelingsmogelijkheden om je talent verder te laten groeien.
- Teamuitjes, borrels én een jaarlijkse wintersporttrip.
Klaar voor jouw volgende stap?
Ben jij klaar om de publieke sector te versterken met de beste finance professionals én jezelf te ontwikkelen in een uitdagende en energieke omgeving? Solliciteer nu en maak het verschil bij Public Search!
Solliciteer vandaag nog en laten we samen bouwen aan onze toekomst. 🚀
