Ben jij een financial die graag overzicht houdt, verder kijkt dan de cijfers en energie krijgt van een financieel gezonde organisatie? Als Financial Controller bij WIJdezorg krijg je de ruimte om jouw kennis en ervaring breed in te zetten. Je zorgt voor een solide financiële basis, houdt grip op de cijfers en draagt actief bij aan het verbeteren en professionaliseren van onze financiële processen. Een veelzijdige functie waarin je écht van toegevoegde waarde bent!
Wat ga je doen?
Als Financial Controller zorg je ervoor dat de financiële administratie op orde is en blijft. Je bewaakt de kwaliteit en volledigheid van de cijfers, controleert grootboekrekeningen, tussenrekeningen en balansposten en zorgt voor een goede aansluiting tussen de verschillende administraties. Daarnaast coördineer en verzorg je de maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen en lever je een belangrijke bijdrage aan de jaarrekening en financiële verslaglegging. Ook de voorbereiding en controle van btw-aangiften en andere fiscale verplichtingen behoren tot jouw takenpakket.
Je kijkt verder dan de cijfers alleen. Je bewaakt de administratieve organisatie en interne beheersing (AO/IB), signaleert risico's en doet voorstellen om financiële processen en procedures te verbeteren. Je analyseert financiële gegevens, stelt rapportages op en bespreekt opvallende afwijkingen en bevindingen met de manager F&C en de Business Controller.
Ook denk je actief mee over het efficiënter inrichten van werkprocessen en de mogelijkheden op het gebied van automatisering en digitalisering. Je bent een inhoudelijke sparringpartner voor collega's, ondersteunt bij financiële vraagstukken en neemt deel aan projecten. Kortom: een brede en zelfstandige functie waarin je jouw financiële expertise volop kunt inzetten en bijdraagt aan de verdere professionalisering van WIJdezorg.
Je komt te werken binnen de afdeling Financiën & Control, onder leiding van Wies, manager F&C. Je werkt nauw samen met Robert, Sandra en Linda, de drie senior medewerkers met ieder een eigen specialisatie, en met de collega's van de financiële administratie, cliëntadministratie en salarisadministratie. Je komt terecht in een laagdrempelig team met betrokken collega's die graag met elkaar meedenken en beschikken over jarenlange ervaring binnen WIJdezorg. Je krijgt volop ruimte om zelfstandig te werken, initiatief te nemen en jouw kennis en ervaring in te zetten.
Wat breng je mee?
- Je hebt een financiële achtergrond en een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld Accountancy, Bedrijfseconomie of Finance & Control;
- Je hebt aantoonbare ervaring als Financial Controller of in een vergelijkbare financieel-administratieve controlfunctie;
- Je hebt ervaring met het opstellen van jaarrekeningen en financiële verslaglegging;
- Je hebt affiniteit met het optimaliseren van financiële processen en interne beheersing;
- Je hebt ervaring met financiële IT-systemen en bij voorkeur met Power BI;
- Je bent analytisch sterk, werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail;
- Je bent zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en weet prioriteiten te stellen;
- Je bent communicatief vaardig en kunt financiële vraagstukken helder uitleggen;
- Kennis van de cao VVT en/of ervaring binnen de zorgsector is mooi meegenomen, maar zeker geen must.
Wat bieden wij jou?
- Een dienstverband voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
- Een uitdagende functie waarin je jouw financiële kennis en ervaring volop kunt inzetten;
- Arbeidsvoorwaarden en salaris overeenkomstig de cao VVT, FWG 60, maximaal € 6.171,02 bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring;
- 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering;
- Ruim 29 vakantiedagen per jaar op basis van een 36-urige werkweek, plus de mogelijkheid om verlof te sparen;
- Een aantrekkelijke reiskostenregeling van € 0,23 per kilometer voor woon-werkverkeer;
- Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn;
- Een aantrekkelijk personeelsvoordelenprogramma waarmee je jouw arbeidsvoorwaarden flexibel kunt samenstellen, met onder andere kortingen op uitjes en belastingvoordeel bij aankopen op het gebied van gezondheid, ontspanning, sport en boodschappen;
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via diverse leer- en ontwikkelmogelijkheden, zowel online als fysiek, en het eigen leermanagementsysteem REIN.
Een assessment maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Wie zijn wij?
‘Iedere dag een fijne dag’ is ons motto. WIJ vinden kwaliteit van leven belangrijk en de cliënt staat hierbij centraal. Welbevinden en aandacht staan bovenaan, waarbij ieders talenten, expertise en vaardigheden van belang zijn. We bieden zorg en ondersteuning waarin je als medewerker de ruimte krijgt om je te ontwikkelen en keuzes te maken vanuit eigen regie, passend bij onze cliënten. Dit doen we niet alleen, maar samen met onmisbare naasten. Zo dragen we bij aan een zorgzame samenleving met gedeelde verantwoordelijkheden.
