Ontwikkeling is essentieel
Als professional wil je scherp blijven. Niet alleen voor je opdrachtgevers, maar vooral voor jezelf – om energie te houden in je werk, je vakkennis uit te bouwen en stappen te blijven zetten.
Daarom maken we van jouw ontwikkeling een prioriteit. Natuurlijk bieden we opleidingen, trainingen en coaching aan – dat mag je verwachten van een detacheerder. Wat ons anders maakt? Hoe we het doen: persoonlijk, met aandacht en altijd in verbinding.
PS. Academy: voor Finance Consultants
Via onze PS. Academy krijg je toegang tot vakinhoudelijke trainingen en kun je je soft skills versterken. Zo zorgen we samen dat jij blijft groeien, op een manier die bij je past.
Omdat we ons volledig richten op finance & control binnen de publieke sector, kunnen we ons opleidings- en ontwikkelaanbod hier perfect op afstemmen. Bovendien volg je deze trajecten samen met collega’s die jouw vaktaal spreken.
Stippel je
eigen leerpad uit
Je kunt bij ons je eigen leerpad uitstippelen, met keuze uit diverse richtingen:
Actualiteitenprogramma: bijblijven en PE-punten halen
Elk jaar organiseren we een actualiteitenprogramma gericht op jouw branche (zorg, overheid of onderwijs). Zo blijf je altijd op de hoogte van de laatste wet- en regelgeving. Per programma kun je 4 PE-punten behalen.
Voor sommige Soft Skills trainingen, zoals Snellezen of LEAN, kun je ook PE-punten krijgen.
Onboardingsprogramma
We starten je loopbaan met een warm welkom: drie vrijdagen op ons kantoor in Hilversum, afgesloten met een gezellige borrel.
Begeleiding van Principals en Fieldmanagement
Onze Principal Consultants bieden vakinhoudelijke begeleiding en staan voor je klaar om mee te denken over je opdracht. Zo bellen ze je bijvoorbeeld na een maand op je nieuwe opdracht om te horen hoe het gaat.
Je Fieldmanager ondersteunt je daarnaast met persoonlijke coaching, het uitstippelen van je leerpad en HR-gerelateerde vragen.
Kortom: je staat er nooit alleen voor.
FAQ
Worden de opleidingen volledig vergoed?
Ja, opleidingen worden volledig vergoed in combinatie met een studieovereenkomst.
Voor wie zijn de opleidingstrajecten bedoeld?
De meeste trajecten zijn bedoeld voor al onze consultants. Het Management Development-programma is er specifiek voor senior professionals. Wil je starten met RC of CPC? Heb je een hbo-diploma en wil je een master volgen? Dat kan!
Wat als ik geen tijd heb om trainingen te volgen tijdens een opdracht?
We snappen dat je agenda soms vol zit. Daarom krijg je van ons elk jaar 3 keer 6 uur om trainingen via de PS. Academy te volgen. De trainingen worden door ons vergoed.
Volg je een opleiding bij een regulier opleidingsinstituut, zoals een RC,- of CPC-opleiding? Dan doe je dat in je eigen tijd. Goed om te weten: fulltime is bij ons 36 uur, en je kunt ook 4×9 uur werken. Dat geeft je de ruimte om je op je studie te richten.
Worden trainingen verzorgd door externe trainers of eigen collega’s?
Altijd extern – door ervaren trainers met didactische vaardigheden en actuele kennis.
Is deelname aan trainingen verplicht?
Het actualiteitenprogramma is verplicht. De rest is vrijblijvend; je kunt maximaal 3 trainingen per jaar volgen in werktijd.
Wat als ik meer dan 3 trainingen per jaar wil volgen?
Dat mag, maar dan volg je die in je eigen tijd.
Denken jullie ook mee in de koppeling van opdrachten aan leerdoelen?
Ja, onze Fieldmanagers en Salesmanagers begeleiden je bij het vinden van een opdracht die aansluit bij je ontwikkelpunten.
Wat vinden collega’s de PS. Academy?
We krijgen vaak terug dat het aanbod leerzaam is, maar ook zorgt voor verbinding met andere consultants. Trainingen als Snellezen of LEAN worden regelmatig ‘lifehacks’ genoemd – omdat ze direct toepasbaar zijn, zowel op het werk als daarbuiten.
Werken bij Public Search
Join the club
Wil je onderdeel zijn van een mooie club Finance Consultants en werkzaam zijn bij de mooiste opdrachtgevers in de publieke sector? Dan willen we graag met jou in contact komen.
