Business Controller

Pantein

  • Zorg
  • Beugen
  • € 4.457 - € 6.716
  • 36 uur
Solliciteren

Ben jij op zoek naar een volgende stap en op zoek naar een uitdagende functie op het gebied van business control in een dynamische organisatie?

Wat ga je doen?

Ben jij op zoek naar een volgende stap en op zoek naar een uitdagende functie op het gebied van Business Control in een dynamische organisatie? Heb jij een duidelijke visie ten aanzien van zorgfinanciering, zorgverkoop en organisatie van zorg en weet je dit zowel intern als extern over te brengen? Dan is deze functie wat voor jou. Laten we kennismaken met elkaar!
Het salaris wordt, afhankelijk van leeftijd en ervaring, ingeschaald in FWG 65 van de cao
Ziekenhuizen (minimaal € 4457,- / maximaal € 6716,- bruto per maand bij een 36-urige
werkweek).

Als Business Controller ondersteun je het management bij het uitoefenen van de planning &
control cyclus. Je neemt regie en werkt veel vanuit eigen verantwoordelijkheid. Je doet dit
samen met je directe collega’s Business Control binnen Pantein.
Verder werk je nauw samen met de afdeling Informatiemanagement, Financial Control,
Zorgcontrol, Financiële administratie en de afdeling Zorgverkoop & Strategie. Je rapporteert
hiërarchisch aan de Manager Finance & Control.

Binnen de functie van Business Control streven we naar een integrale benadering van de één Pantein gedachte, waarbij meerdere bekostigingsvormen vertegenwoordigd zijn binnen één organisatie. Vanuit Pantein zijn we hierover al volop in gesprek met zorgverzekeraars en
verkennen we de mogelijkheden om over de domeinen afspraken met elkaar te maken ten
gunste van de beste zorg op de beste positie binnen voor onze inwoners.

Je taken zijn onder meer:

  • Adviseren over de marktontwikkelingen en interne bedrijfsvoering. De functie is niet alleen financieel gedreven, maar vanuit de bedrijfsvoering ondersteunend. Je helpt management bij het interpreteren van de kpi’s, afwijkingen t.o.v. budgetafspraken en het mede formuleren van bijsturingsmaatregelen;
  • Opstellen van de (meerjaren) exploitatie, investerings-, productie- en liquiditeitsbegroting;
  • Opstellen van business cases en het uitvoeren van benchmarking;
  • Het analyseren van de productiecijfers in relatie tot andere bedrijfsmatige gegevens en hierover in gesprek gaan met de medische specialisten, management en zorgverzekeraars. Je werkt samen met collega’s vanuit andere vakdisciplines om te komen tot analyses, beoordelingen en integrale advisering;
  • Toetsen van financiële resultaten aan de gestelde doelstellingen, je rapporteert over bevindingen;
  • Verzorgen van periodieke monitoring en interne en externe verantwoordingen van productie- en kostenontwikkelingen binnen het vakgebied;
  • Proactief signaleren van risico’s en kansen rondom de bedrijfsvoering;
  • Meewerken aan het implementeren van toekomstgericht (prognostisch) denken.

Hoe ga je dit doen?

Door het o.a. het volgen van de PDCA-cyclus, structureel frequent overleg met de interne klanten (bestuur en management), methodisch uitwerken van het voorspellend vermogen (prognose), afstemming met de andere acterende ondersteunden diensten, ondersteunen bij
de managementrapportages, mede voorbereiden van investeringsbesluiten, aandacht voor
treasury, borgen van de kaders en spelregels.

In deze functie gaat het ook om beantwoording van de vraag “wat willen wij zijn?”, waarvoor het antwoord ligt in ‘Houding en Gedrag’. Wij proberen hieraan invulling te geven door:

  • Onderlinge samenwerking;
  • Onderling vertrouwen;
  • Het op elkaar kunnen rekenen en bouwen;
  • Het versterken van elkaars competenties;
  • Het verbreden van kennis;
  • Het elkaar actief informeren;
  • Claimgedrag dat zich doet gelden in de vorm van passie en verantwoordelijkheid.

Wat vragen we van jou?

  • Bedrijfseconomisch of bedrijfskundig geschoold, op HBO/WO niveau;
  • Specifieke kennis van bekostiging van de gezondheidszorg;
  • Ervaring in een soortgelijke functie bij een zorginstelling/ziekenhuis of zorgverzekeraar;
  • Communicatief vaardig en analytisch goed onderlegd;
  • Organisatiesensitiviteit en het vermogen om een bijdrage te leveren aan veranderingen of deze te initiëren;
  • Een proactieve houding, verantwoordelijkheidsgevoel en een gestructureerde werkwijze, zowel in teamverband als zelfstandig;
  • Uitstekende beheersing van Excel en affiniteit met verwerking van grote date bestanden en gebruik van BI-tooling;
  • Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. De kosten die je maakt voor deze aanvraag mogen bij ons gedeclareerd worden.

Wat bieden we jou?

  • Het salaris wordt, afhankelijk van leeftijd en ervaring, ingeschaald in FWG 65 van de cao Ziekenhuizen (minimaal € 4457,- / maximaal € 6716,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek);
  • Een goede pensioenregeling, vakantiegeld 8,33% en een eindejaarsuitkering van 8,33% (bijna gelijk aan een 13de maand);
  • In eerste instantie ontvang je een tijdelijk dienstverband voor een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling bij wederzijds goedbevinden;
  • De mogelijkheid tot hybride werkomgeving is, na een gedegen inwerkperiode, mogelijk;
  • Alle ruimte om goed ingewerkt te worden;
  • Fiscaal voordeel via FiscFree, zoals korting op jouw nieuwe fiets, computer, telefoon en fitnessabonnement.
lea_recruiter

Contact

Neem contact op met Lea ten Brink

06 29588050 ltenbrink@publicsearch.nl

Stuur me een berichtje als je meer wilt weten over de inhoud van deze rol.

Solliciteren

Al overtuigd?

Ben je al enthousiast geworden over deze vacature. Vul dan dit formulier in, upload je CV met een korte motivatie en we nemen dezelfde dag nog contact met je op.



    Onze laatste vacatures

    Alle vacatures

    public people

    financial people

    public search

    public people

    financial people

    public search