Internal Auditor

Spaarne Gasthuis

  • Zorg
  • Hoofddorp
  • 36 uur
Solliciteren

Het Spaarne Gasthuis bouwt aan haar toekomst met haar nieuwe zorgstrategie, nieuwbouw, verbetering van de bedrijfsvoering en het implementeren van een ERP-systeem, kortom veel uitdagingen, ook op IT gebied. Wil jij samen met ons bouwen? Dit is je kans! Wij zoeken jou!

Dit ga je doen:

Als Internal Auditor werk je in een uitdagende omgeving. Jij weet als geen ander dat een goede interne beheersing slechts een middel is, maar ook dat dit onmisbaar is voor een (financieel) gezond ziekenhuis. Bij internal audit komen vraagstukken op het gebied van IT en financiële sturing en beheersing van het ziekenhuis bij elkaar.

Als Internal Auditor houd je je bezig met:

  • Het uitvoeren van het audit jaarplan (financial en IT audits);
  • Het voorbereiden en uitvoeren van audits in het kader van de jaarrekening controle, ten behoeve van wet- en regelgeving (bijv. NEN 7510, Qualicor, DigiD, VIPP5, E-overdracht) en reviewwerkzaamheden in het kader van Horizontaal Toezicht zorg;
  • Coaching van collega’s om te groeien in de interne IT beheersing. Daarnaast ondersteun je de inrichting van een generiek risico controle framework, waardoor we eenvoudiger kunnen aantonen dat we voldoen aan verschillende relevante normenkaders (NEN7510, DigiD, etc.);
  • Vraagbaak zijn bij het aanbrengen van wijzigingen in (IT en financiële) processen;
  • Signalering van belangrijke wijzigingen in wet- en regelgeving en bewaking van de implementatie hiervan;
  • Periodiek rapporteren aan management, Raad van Bestuur en audit commissie over de interne beheersing.

Door op efficiënte en effectieve wijze audits uit te voeren, bied je aantoonbare toegevoegde waarde aan de organisatie. Jij overziet het brede veld van audit binnen een complexe zorg organisatie. Jij weet waar de risico’s (kunnen) zitten, hebt hier een mening over en gaat hierover het gesprek met de organisatie aan. Kortom, een functie die veel verschillende competenties vraagt en veel uitdaging biedt!

Je werkt samen met de andere collega’s van Risk, Compliance & Audit om samen het verschil te kunnen maken. Daarnaast onderhoud je contacten met de Raad van Bestuur en management, de IT afdeling, de zorgadministratie en andere afdelingen binnen Financiën, artsen, zorgverzekeraars, de accountant en waar nodig met andere medewerkers binnen het ziekenhuis.
Je ondersteunt het management en de Raad van Bestuur door de evaluatie van de interne beheersing van het ziekenhuis.

De afdeling:

Binnen Internal Audit werken 2 Internal Auditors, die deel uit maken van de afdeling Risk, Compliance & Audit binnen Financiën. Binnen deze (unieke) afdeling hebben alle medewerkers een onafhankelijke toezichthoudende functie/rol en een directe functionele lijn met de eigen portefeuillehouder binnen de Raad van Bestuur. Daarnaast heeft Internal Audit ook een rechtstreekse lijn naar de Audit Commissie van de Raad van Toezicht.

De afdeling Financiën (ca. 70 medewerkers) bestaat naast Risk, Compliance & Audit uit de onderdelen Planning & Control, Financiële administratie, Zorg administratie en Salarisadministratie.

Dit ben jij:

  • Je hebt een afgeronde WO-opleiding of ervaring op WO-niveau en bent toe aan een vervolgstap in jouw carrière. Je volgt een (IT-) audit opleiding of bent bereid die te volgen;
  • Je bezit sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe (IT en financiële) processen en risico’s te doorgronden;
  • Je bent in staat om op verschillende niveaus (arts/bestuur/IT- en financieel medewerker) en met zorgverzekeraars/accountants het gesprek aan te gaan en resultaten te bereiken;
  • Je kunt diverse belangen tegen elkaar afwegen en een win/win situatie creëren;
  • Je weet bevindingen goed onder woorden te brengen en heldere, bruikbare adviezen te verstrekken;
  • Je bouwt graag aan een goed netwerk en weet op basis van samenwerking het ziekenhuis verder te brengen.

Wat wij bieden:

De functie van Internal Auditor wordt marktconform beloond, afhankelijk van je werkervaring.

Verder bieden we:

  • 8,33% eindejaarsuitkering en 8,33% vakantiegeld;
  • Een dienstverband van 36 uur per week, maar minder is ook mogelijk. Verdelen over verschillende dagen? Geen probleem. We zijn ook flexibel qua werktijden, dus vroeg of iets later beginnen zijn geen probleem als het in je agenda past!
  • Een baan bij 1 van de grootste werkgevers in de regio met ca 4500 medewerkers en een omzet van ruim EUR 400 mln.;
  • Een afwisselende, zelfstandige, verantwoordelijke en uitdagende functie binnen een open organisatie die bereid is om te leren;
  • Prima bereikbaarheid; kom je met het OV? De bus stopt voor de deur! De auto kan je tegen een geringe vergoeding voor de deur parkeren.

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en het navragen van referenties maken deel uit van de selectieprocedure.

lea_recruiter

Contact

Neem contact op met Lea ten Brink

06 29588050 ltenbrink@publicsearch.nl

Stuur me een berichtje als je meer wilt weten over de inhoud van deze rol.

Solliciteren

Al overtuigd?

Ben je al enthousiast geworden over deze vacature. Vul dan dit formulier in, upload je CV met een korte motivatie en we nemen dezelfde dag nog contact met je op.



    Onze laatste vacatures

    Alle vacatures

    public people

    financial people

    public search

    public people

    financial people

    public search