Voor de gemeente Velsen zijn wij op zoek naar Business Controller/ Financieel Adviseur die buiten de gebaande paden durft te lopen. Ben je expert binnen het sociaal domein en beschik je over sterke adviesvaardigheden dan zijn wij op zoek naar jou!
ORGANISATIE
Van levendige havens met industrie tot brede duinen en watersport: de gemeente Velsen heeft inwoners, ondernemers en bezoekers veel te bieden. De ongeveer 500 medewerkers van de gemeente zetten zich dagelijks in om al dat moois te behouden en verder te ontwikkelen. Samen werken zij voor bijna 70.000 Velsenaren aan een vitale en leefbare gemeente. Dat doen ze met hun succesfactoren als leidraad: attent, betrouwbaar, doelgericht en dynamisch.
FUNCTIE
De gemeente Velsen en de gemeentelijke organisatie zijn continu in ontwikkeling en dat vragen wij ook van jou. Dit geldt ook voor het financiële vakgebied waarin we in 2023 werken aan de implementatie van een nieuw financieel systeem, versterking van de samenwerking in het team en met de domeinen bij het maken van de P&C producten. Ook willen we samen met raadsleden aan de verbetering van de P&C-cyclus en producten werken. In deze dynamiek zitten mooie kansen en uitdagingen en wordt jouw actieve bijdrage verwacht. Je zult aan de slag gaan als businesscontroller bij het domein Samenleving en je zult je voornamelijk bezighouden met de onderwerpen Jeugd, cultuur en gezondheid. Een dynamische portefeuille, waarin afgelopen jaren veel is gebeurd en waar ook komende jaren veel staat te gebeuren. We zoeken een stevige sparringspartner voor de managers en teams die de collega’s adviseert, ondersteunt en met hen meedenkt. Je bent meedenkend en gelijk kritisch en kent de kaders van het financieel beleid.
TEAM
De 9 medewerkers van het team Planning, Control en Advies werken met elkaar samen aan de financiële advisering en het door ontwikkelen van financieel beleid voor de gehele organisatie. Dit met als hoofddoel maatschappelijke taken zo slim mogelijk uit te voeren. Dit doen wij in een cultuur van samenwerken en behulpzaamheid.
FUNCTIE-EISEN
Je hebt een HBO+/WO werk- en denkniveau op het gebied van financiën. Actuele kennis van gemeentefinanciën is een must en je hebt ervaring met het adviseren voor het sociale domein, het opstellen van beleidsnota’s en planning & control producten. Je beschikt over een goed communicatief en analytisch vermogen en kunt bevindingen vertalen in duidelijke conclusies en adviezen. In jouw advisering ben je initiatiefrijk en kritisch opbouwend en in staat om financieel technische onderwerpen te vertalen naar begrijpelijke taal. We vragen verder van jou:
- Adviseren en ondersteunen van afdelingsmanagers en beleidsmedewerkers m.b.t. de begroting, perspectiefnota, tussenrapportages en jaarstukken en budgetbeheer;
- Adviseren en ondersteunen over college- en raadsvoorstellen en het toetsen van de voorstellen aan de kaders en richtlijnen;
- Gevraagd en ongevraagd verzorgen van de financiële analyses en op basis daarvan adviseren;
- Ondersteunen bij het opstellen van P&C- documenten en aanleveren van onderbouwingen; signaleren van ontwikkelingen op het vakgebied.
AANBOD
We zijn een relatief kleine organisatie, daardoor zijn de lijnen kort, ook naar het college en het bestuur. Jouw bijdrage wordt dus gezien en gehoord en we geven je daarbij vertrouwen. Gecombineerd met de veelzijdige financiële vraagstukken, de persoonlijke, prettige sfeer in het team en een manager die ruimte geeft, maar graag meedenkt levert dat jou een interessante en verantwoordelijke functie op.
- Een salaris van maximaal €5.725 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 11 per 1 april 2022), Een arbeidsmarkttoelage kan tot de mogelijkheden behoren, afhankelijk van werkervaring en / of opleidingen;
- Een aanstelling voor één jaar, die we daarna, bij goed functioneren, graag omzetten in een vast dienstverband;
- Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, dat je naar eigen behoefte kunt besteden;
- Een hybride manier van werken, waardoor je samen je collega’s bepaalt waar, wanneer en hoe je je werk doet;
- Vergoedingen voor reiskosten, een prima pensioenvoorziening bij het ABP en de mogelijkheid om deel te nemen aan collectieve verzekeringen.;
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, want we vinden het belangrijk om jou te blijven stimuleren en te laten groeien.
